На сегодняшний день быть военным достаточно модно, ведь эта профессия не только уважаемая, а еще и хорошо оплачиваемая. Конечно, нельзя сказать, что военные зарабатывают огромные суммы денег, но если сравнивать их рабочий оклад со среднестатистическим окладом обычного гражданского человека, то у них она будет на порядок выше (хотя и ответственности они несут много). Произойдет ли повышение зарплаты военнослужащим в 2016 году?

Читайте так же:

На самом деле государство сегодня переживает не самые лучшие финансово-экономические времена, потому что внешнеэкономическая ситуация с каждым днем ухудшается, а в бюджете наблюдается большой финансовый дефицит, следовательно, рассчитывать на то, что власти будут повышать заработные платы бюджетника, не стоит. Однако существует одна загвоздка, которая является армией, которая обеспечивают внешнюю и внутреннюю стабильность в стране, а также отвечает за покой и безопасность каждого россиянина. Все это значит, что страна просто обязана обеспечивать военнослужащих нормальным денежным довольствием, если все это будут игнорировать, то они могут просто перестать качественно выполнять свою работу и тогда от этого пострадают все.

От чего зависит зарплата военного?

Размер повышения зарплаты военным в 2016 году в России, последние новости о котором сегодня встречаются практически везде, волнует каждого россиянина, однако прежде, чем обсуждать этот вопрос, необходимо поговорить о том, от чего зависит размер заработной платы военнослужащего. Размер заработной платы военного зависит от:

рабочего оклада человека, а также его военного звания (естественно оклад старшего лейтенанта будет выше, чем оклад генерала) и должности;
различных надбавок за хранение государственных тайн, тяжелых условий работы и наличия всевозможных наград (если у человека есть хотя-бы одна награда или он работает в чрезвычайно рабочих условиях, то можно рассчитывать на 40-50% увеличения оклада);
премиальных выплат за своевременное выполнение должностных обязанностей (размер премии может достигать и 100% от рабочего оклада, но начальники крайне неохотно выплачивают своим сотрудникам такие суммы, так что чаще всего премия выплачивается в размере 25%).

Если собрать средние данные статистики о заработной плате военнослужащих по стране, то можно заметить, что средний доход одного человека, занятого в этой отрасли, чаще всего составляет 35-40 тысяч рублей в месяц, а это достаточно большая цифра. Однако увеличение зарплаты военным 2016 произойдет, потому что еще в конце 12-го года вышел соответствующий указ о том, что до конца 18-го года все заработные платы работников бюджетных организаций должны возрасти по меньшей мере в 1,5 раза (если сравнивать их с окладами на момент принятия указа), так что выполнять свои обязательства властям все-таки придется.

Обязательно нужно сказать еще и том, что заработная плата каждого военного может возрастать в том случае, если в стране возникает непредвиденная ситуация, в ходе которой армия приходит в боевую готовность, а также тогда, когда российские военнослужащие проходят службу (иногда учатся, а иногда и помогают какой-либо стороне в разрешении военного конфликта) в другой стране. Также военнослужащие могут рассчитывать на премии при владении несколькими иностранными языками (это сегодня очень ценится работодателями).

Будет ли повышение заработной платы военных?

На слишком большое повышение денежного довольствия военнослужащих в 2016 году надеется, скорее всего, не стоит, потому что в государственном бюджете наблюдается существенный дефицит, а западные санкции и необходимость развития внутренней промышленности в государстве (многие страны отказалась от поставок товара на территорию России) не дают расслабиться. Кроме того, «майские указы» обязывают властей не забывать про военных, так что денежное довольствие немного возрастет.

Пока неизвестно откуда правительство возьмет деньги на увеличение окладов и будет ли сокращение некоторых работников, зато в прессе уже сегодня можно встретить информацию о том, что военных ждет масштабная оптимизация (впрочем, как и других бюджетников), так что сокращения штата (пусть и незначительное) все-таки будет, правда, по предварительным данным оно коснется только руководящего состава. Оптимизация также может упорядочит поступление и расход бюджетных средств организации, так что денежные средства на увеличение доходов все-таки найдутся.

Военнослужащим быть почетно, да, в прочем, так было всегда, так как эти люди защищают страну, защищают мирных граждан и так далее. Другой же момент, что для некоторых это просто профессия, за которую они получают деньги, а для других – призвание. Вот в России, например, для многих военных служба – это призвание, судя по заработной плате, если сравнивать, допустим, с Западом.

Но даже в этом случае жить на что-то надо, потому многих военных интересуют последние новости по поводу в 2016 году, по поводу зарплаты и т.д. Вот с этими вопросами мы и постараемся разобраться в предоставляемой статье.

Как формируется денежное довольствие военных в 2016 году

Каждый военный получает оклад, и неважно, в каких войсках он служит. Именно оклад – основа заработной платы, и он зависит от понижения или понижения, а уже впоследствии затрагиваются тарифы и коэффициенты. Плюс ко всему, в зарплату военнослужащего включены и надбавки, например, за классность, стаж, воинское звание, и, конечно же, за службу в боевых точках или других иных особых условиях. Получается, что существует огромное количество моментов, влияющих на денежное довольствие военных. Государство пытается максимально улучшить жизнь защитников Родины, особенно в такой непростой ситуации, как сегодня. Потому за последнее время специалисты разработали специальные программы по развитию и модернизации, благодаря которым зарплата военных должна пойти на повышение.

Как рассчитывается зарплата военнослужащих

Для того, чтобы денежное довольствие в 2016 году военных повысилось, в свою очередь должны повыситься определенные тарифы. Следовательно, понадобится великое множество формул, чтобы рассчитать заработную плату военнослужащего. Это долго и нудно, и потому легче посчитать при помощи сервиса «калькулятор зарплаты военнослужащего».

Для подсчета зарплаты сам военнослужащий должен предельно точно знать о своих надбавках, даже используя калькулятор. То есть, по должности необходимо выбрать оклад и приплюсовать надбавки. Если о них неизвестно, то и точную сумму вы никак не получите. Тем не менее, можно хотя бы примерно прикинуть, что касается следующих профессий:

оклад военного инженера составляет 20 000 рублей;
зарплата летчика ВВС – надбавка до 40 процентов от оклада;
оклад военного офицера – от 13 000 рублей;
оклад военного врача – 16 000 рублей;
оклад курсанта военного училища – 5 000 рублей.

Многие «гражданские» считают», что зарплата военнослужащего зависит только от его должности но, как мы можем видеть, это огромное заблуждение, так как учитывается довольно много и второстепенных составляющих.

Индексацию должны были провести еще в прошлом году, но, тем не менее, зарплата военных так и не изменилась еще с 2014 года. Это объясняется сложной экономической ситуацией в стране. Только стоит учитывать, что пошли на спад действительные доходы. Источники сообщают, что планируется в 2016 году повысить зарплату военнослужащим, но это повышение будет реализовано за счет прибавки в 5%. Напомним, это только в планах!

Существует и еще один не самый приятный момент по поводу возможности повышения заработной платы для военных в 2016 году. Речь идет о военном конфликте. И если он произойдет, в любом случае правительство будет находить средства, чтобы спонсировать военных, то есть, индексация увеличится на порядок, а вслед за ней и зарплата вместе с компенсациями. Но мы надеемся, что найдутся другие возможности повышения размера индексации, не так ли?

В последнее время военную службу по контракту активно пиарят. Престиж этой профессии заметно вырос. Выросли зарплаты, улучшились условия, стало больше гарантий от государства и меньше задержек зарплат. IQ Review попытался разобраться, так ли сладко живется профессиональным военным в современной России, какие в реальности у них зарплаты, и захотят ли молодые люди сегодня служить своей стране за такие деньги.

Служба в армии за деньги - можно ли совместить неприятное с полезным?

Солдат с автоматом Калашникова

Как попасть на службу по контракту

У военной службы по призыву есть свои сторонники и противники. Служба по призыву полна лишений, ограничивает свободу человека, забирает год жизни, не является добровольной и распространяется только на мужчин. Приятного тут мало, особенно для тех, кто в армию не стремится. Сегодня мы опустим этот вопрос.

В свете существования контрактной службы, год делать то же самое бесплатно как-то обидно. Ну, то есть не совсем бесплатно. Вот сколько платят в армии по призыву в месяц? Официально заявленный размер денежного довольствия в России составляет 2000 рублей всем призывникам (в особых зонах есть небольшие региональные надбавки). Те молодые люди, которые подумывают стать контрактниками в будущем, часто задают вопрос, можно ли не служить по призыву, а сразу пойти на службу по контракту?

Виктор Горемыкин, начальник Главного управления кадров российского военного ведомства, генерал-полковник:

«После 27 лет не проходившим военную службу по призыву мы при наборе на контракт будем только рады. А вот, если к нам придёт 18-летний молодой человек и сразу попросится в контрактники, мы предложим ему для начала отслужить год по призыву».

А кто же тогда может заключить контракт с Минобороны и получать деньги , на кого рассчитана эта реклама?

Требования к желающим заключить контракт с МО РФ

«Заключить контракт о прохождении военной службы можно только : после получения диплома о высшем образовании, после прохождения службы по призыву, находясь в запасе, при соответствии иным требованиям статьи 33 ФЗ РФ № 53 «О воинской обязанности и военной службе».

В то же время Федеральный закон от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» в последней редакции говорит:

«Первый контракт о прохождении военной службы заключается с военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, или иным гражданином, поступающим на военную службу на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание солдата, матроса, сержанта, старшины, — на два года либо на три года по выбору гражданина».

Исходя из текста закона, можно пойти по призыву, а потом сразу заключить контракт. Видимо, по призыву дослужить заставят полный год, формулировка закона размытая, лучше уточнять в местном военкомате.

В общем, с целевой аудиторией все понятно. Теперь надо уточнить актуальный уровень зарплат военных на 2015 год. Но сначала на пару минут углубимся в историю становления контрактной службы в России, чтобы понять, откуда растут ноги у цифр.

Как поднимали зарплату военнослужащим-контрактникам

Настало время защищать сапоги, сапоги сами себя не защитят!

Разговоры о высоких зарплатах для российских военных начались в 2008 году, до кризиса, как раз на пике роста экономики. На скриншоте представлены цифры из статьи 2008 года - сколько реально получали офицеры, и как планировалось увеличить денежное довольствие после реформы (это еще при Сердюкове).

Зарплаты старших офицеров при Сердюкове до реформы

Александр, лейтенант запаса:

«Когда я учился на военной кафедре в 2008 году, всем желающим после выпуска предлагали записаться на службу по контракту с зарплатой от 50 тысяч (для лейтенанта с высшим образованием) со следующего года. Никто не пошел туда. Нам, студентам гражданского вуза, 50 тысяч тогда казались очень маленькой зарплатой за такие условия - жить в какой-то обшарпанной общаге в военном городке, просыпаться в 5.30, есть чуть ли не и не иметь возможности уволиться в любой момент. В то время в Москве столько мог зарабатывать продавец-консультант.
Как я помню, как раз на следующий год «порезали» бюджет, и военные ждали своих «больших» зарплат аж до 2013 года. Но сегодня эти 50-70 тысяч, которые им дали, все равно чуть больше тысячи долларов, и даже если предположить, что военные не ездят за границу и тратят все в рублях, то все равно инфляция за эти годы была процентов 80% уже. Из того опыта общения с военными, который у меня есть, могу сказать, что они мыслят довольно прямолинейно и до сих пор думают, что их зарплаты выросли в разы, хотя это только номинальный рост.
Единственный позитив в профессии военного - это бесплатная квартира. Но из общения с офицерами на кафедре каждый студент знал, что эти квартиры не дают десятилетиями, а кому дают - за приличные откаты и в какой-нибудь дыре. Квартиры в Москве в принципе не давали никому в звании подполковника и ниже, а выше этого звания 90% офицеров никогда не поднимаются к моменту увольнения в запас. Поэтому в получение квартиры от государства я особо не верил. Ну пошлют тебя в какой-нибудь ПГТ Мурманской области и дадут, в лучшем случае, через 20 лет там однушку, которой красная цена миллион, будешь там куковать и спиваться на военную пенсию в 25 тысяч рублей. У меня руки и ноги на месте, я заработаю на гражданке эквивалент этого миллиона за 2 года без поедания помоев и ежедневных подъемов до рассвета».

Служба по контракту - зарплата, льготы, надбавки, квартира и пенсия

Деньги в нагрудном кармане

Переходим к самому интересному - сколько платят в армии по контракту. Понятно, что оплата труда разная для солдата и офицера. Также есть довольно много надбавок и коэффициентов, от которых будет зависеть зарплата контрактника.

Денежное довольствие и система надбавок - как считается зарплата военного

Денежное довольствие военнослужащих в 2015 году определяет Федеральный закон от 7.11.2011 № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат». Оно состоит из месячного оклада и дополнительных денежных выплат. Оклад зависит от воинского звания и занимаемой должности.

Более подробно это выглядит так:

ежемесячная надбавка за выслугу лет - от 10% до 40% от размера оклада денежного содержания;
ежемесячная надбавка за классную квалификацию - от 5% до 30% от оклада по воинской должности;
ежемесячная надбавка за секретность - до 65% оклада по воинской должности;
ежемесячная надбавка за особые условия военной службы
ежемесячная надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время , а также за участие в учениях, походах кораблей, отработку задач боевой и учебно-боевой подготовки в полевых условиях вне пунктов постоянной дислокации воинской части - до 100% оклада по воинской должности;
ежемесячная надбавка за особые достижения в службе - до 100% оклада по воинской должности;
премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей - до трёх окладов денежного содержания в год;
ежегодная материальная помощь — не менее одного оклада денежного содержания;
ежемесячная надбавка за квалификационный уровень физической подготовки военнослужащих;
ежемесячная надбавка за знание иностранных языков;
подъемные при перемещении к новому месту службы — в размере одного оклада денежного содержания на военнослужащего и по 25% — на каждого члена семьи;
выплата компенсации за наем жилья по нормам, установленным законодательством Российской Федерации (для Москвы и Московской области - 15 000 рублей);
единовременное пособие при увольнении с военной службы : при общей выслуге менее 20 лет - 2 оклада денежного содержания, более - 7 окладов денежного содержания.

Соцпакет и «бесплатная» квартира при выходе в запас

Помимо надбавок у военных есть другие «плюшки» к зарплате.

Получение жилья военнослужащими регулирует Федеральный закон № 117-ФЗ от 2004 года «О накопительно-ипотечной системе жилищного обеспечения военнослужащих». Все подробности вы найдете в тексте закона. Если вкратце, квартиру можно получить двумя способами.

После 20 лет выслуги либо при увольнении после 10 лет службы по возрасту или состоянию здоровья, можно воспользоваться накопленными средствами в накопительно-ипотечной системе. Этого хватит на квартиру в любом городе, кроме Москвы (деньги выдаются не в натуральной форме, а путем выдачи государственных жилищных сертификатов).
Через систему военной ипотеки. В 2015 году накопительный взнос составляет 245880 рублей в год и ежегодно индексируется.

В первом случае вы копите виртуальные деньги, а потом покупаете квартиру. Во втором случае вы берете квартиру в ипотеку, а выплачивает ее государство - в определенном размере (около 20 тысяч рублей в месяц на сегодня).

Важно : при получении ипотечного кредита все сопутствующие расходы - по оценке недвижимости, страхованию жизни и здоровья заемщика, страхованию предмета залога - несет участник НИС.

Помимо квартиры, есть другие виды помощи военнослужащим :

высшее или среднее профессиональное образование;
бесплатное лечение в больницах и поликлиниках Минобороны для военнослужащего и членов его семьи;
питание;
обмундирование;
бесплатный проезд к новому месту службы, в командировку, к месту проведения отпуска и обратно один раз в год (военнослужащим, проходящим службу по контракту в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях). Также бесплатно едет один член семьи и контейнер (20 тонн) с личными вещами;
льготная пенсия с 45 лет при условии 20 лет выслуги;
выплата компенсации родственникам за смерть при несении службы - 3 миллиона рублей. За инвалидность - 2 миллиона.

Интересно, что военная пенсия рассчитывается, исходя из окладов по должности, званию и надбавки за выслугу лет. То есть, начисляется только с половины реальной зарплаты.

Инфографика

Зарплата солдат и сержантов

Из сложной системы надбавок и премий можно понять, что зарплату контрактника не узнаешь, не зная его базового оклада. Вот такие оклады по тарифной сетке у рядовых, сержантов и старшин (бывших прапорщиков) при должностях до командира взвода. Это позиции для людей без высшего образования. На этой инфографике в графе «зарплата к начислению» приведены цифры с надбавками.

Инфографика

Чтобы проверить информацию, мы выборочно опросили военных.

Никита, инструктор пункта по набору на военную службу по контракту:

«Денежное довольствие состоит из оклада по воинскому званию, занимаемой воинской должности и иных надбавок, установленных Приказом МО РФ от 2011 г. №2700, ПРИМЕРНО от 17000 до 60000 рублей».

Сергей, контрактник со стажем 10 лет:

«У меня пятый тарифный разряд. Секретка — 1 форма. Зп — 26 тысяч рублей на руки. Но это с вычетами за жилье, профсоюз и так далее».

Алексей, служит на Севере:

«Я служу в Мурманской области, старшина у нас получает с 5 надбавками за «заполярность» 100-110 тысяч рублей плюс квартиру где угодно через много-много лет. Без «заполярности» старшина получает 60 тысяч, в его обязанности входит получать довольствие и водить на приемы пищи в столовку. Лейтенант, заместитель командира взвода — 120 тысяч в месяц, там тратить их не на что. Я получаю в судмедэкспертизе медрегистратором 25 тысяч, 6 часов работая, до этого в колл-центре 25-30 тысяч получал».

А вот график, наглядно показывающий рост зарплаты и сроки выплаты военной ипотеки. Цифры приведены из таблицы выше, уже с надбавками.

Инфографика

Внимание! Пусть эти красивые цифры не вводят вас в заблуждение: базовый оклад рядового в первые два года службы по контракту — всего 15 тысяч рублей до уплаты 13% НДФЛ.

Сколько получает офицер в армии России

Служба по контракту с высшим образованием подразумевает офицерское звание и офицерскую должность. Офицеры получают довольно прилично, особенно с «северными» надбавками. При этом без надбавок зарплата лейтенанта первого года службы составляет всего 30 тысяч рублей.

Татьяна Шевцова, замминистра обороны по финансовым вопросам:

«Средний уровень денежного довольствия военнослужащих сегодня составляет более 62 тысяч рублей. Это на 10% выше средней зарплаты в нефтегазовом секторе».

Вот таблица окладов офицеров — от лейтенанта до генерала армии.

Таблица окладов по должности и званию для офицерского состава

Таблица окладов за звание и должность составлена в 2012 году, и с тех пор оклады офицеров существенно не менялись. Если вам нужны точные данные по зарплате на какое-то воинское звание с учетом всех надбавок, вы можете воспользоваться калькулятором зарплат военнослужащих . Он позволяет посчитать ожидаемое денежное довольствие со всеми надбавками в соответствии с должностью и званием. Там даны цифры с учетом индексации на 2015 год.

Интересные факты о контрактной армии

В бюджете на 2015 год была заложена индексация денежного довольствия военнослужащих на 5,5%, но Минфин предложил отменить ее, обосновывая тем, что нечем будет платить.
Штатная численность армии РФ с 2008 года составляет 1 миллион человек.
Сегодня в армии порядка 250 тысяч контрактников.
Министерство Обороны РФ планирует к 2022 году укомплектовать армию контрактными военнослужащими более чем на 50%.

Выводы

В целом, можно говорить, что оплата труда военнослужащих сегодня довольно высокая. Особенно сильна разница с обычными работягами на «гражданке» за счет того, что самостоятельно в России очень сложно. По факту, многие должности - полнейшая лафа, а зарплаты для маленьких городов, где нет работы, просто сказочные. Стоит ли идти на службу по контракту, каждый решает сам. Работа, конечно, денежная, но нудная и опасная, с учетом политической ситуации и профессиональных рисков. Не стоит забывать, что риск для жизни изначально «заложен в цену».